成教科参与完成林业关键岗位干部胜任能力模型研究课题
今年年初,国家林业局林业干部管理学院成人教育研究中心主持一项课题,内容为“林业关键岗位干部胜任能力模型研究”。该课题需要9个省(区)协助,我省林业厅人事教育处把此项工作交给了我校成教科,成教科按照课题组的要求,专人奔赴三门峡、济源、开封、焦作等市,做了国营林场场长、森防站长、种苗站长、木材检查站长、乡镇林站长5个岗位、25份个别访谈录音资料并把其转换为文字,目前,录音及文字材料已发给课题中心组,这项课题也已经结项。
今年年初,国家林业局林业干部管理学院成人教育研究中心主持一项课题,内容为“林业关键岗位干部胜任能力模型研究”。该课题需要9个省(区)协助,我省林业厅人事教育处把此项工作交给了我校成教科,成教科按照课题组的要求,专人奔赴三门峡、济源、开封、焦作等市,做了国营林场场长、森防站长、种苗站长、木材检查站长、乡镇林站长5个岗位、25份个别访谈录音资料并把其转换为文字,目前,录音及文字材料已发给课题中心组,这项课题也已经结项。
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