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各处室（馆、中心），各系部：

根据工作需要，经院党委研究并报省林业局同意，决定在全院范围内推荐选拔保卫科负责人1名，后勤服务中心副主任1名，现将有关事宜通知如下：

一、选拔原则。选拔任用中层干部坚持以下原则：

(一)党管干部原则；

(二)任人唯贤、德才兼备原则；

(三)群众公认、注重实绩原则；

(四)公开、平等、竞争、择优原则；

(五)民主集中制原则；

(六)依法办事原则。

二、拟聘用岗位：保卫科负责人（正科），后勤服务中心副主任（副科）。

三、报名条件

1、基本条件

(一)具有履行职责所要求的理论政策水平，积极拥护并坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针政策；

(二)有强烈的事业心和责任感，有胜任领导工作的组织能力、管理能力和专业知识；

(三)为人正派、勤政廉洁，团结同志，有全局观念，能坚持党的民主集中制原则；

(四)坚持解放思想，实事求是，与时俱进，开拓创新，结合本单位实际，卓有成效地开展工作；

(五)身体健康；

(六)学院正式在编职工（管理人员或专业技术人员）。

2、任职资格条件

(一)提任中层干部应当具备三年以上工龄，一般应有基层业务工作或管理工作经历；

(二)中层副职年龄应在40周岁以下(1979年7月1日以后出生)；

(三)提任中层正职，应当具备三年以上副职岗位任职经历；

(四)拟提任的中层干部近三年来年度考核都必须称职以上。

四、推荐程序

1、个人报名。报名截止时间为2019年6月19日上午12点前。报名地点：人事处，电话：0379-63500032，13937910199（无法现场报名也可电话报名）。

2、资格审查。对照报名条件，考核组对报名人员进行资格审查。

3、民主推荐。在一定范围内进行公开民主推荐。

4、考察。考核组找相关人员谈话，全面了解考核对象情况，并写出书面考核材料。

5、召开党委会。研究决定拟任人选并公示。

五、监督。院纪委(监察室)直接参与此次推荐选拔工作的方案制定、资格审查、民主推荐、考察、任用等环节，加强对干部选拔任用的监督。党员、干部、群众对干部选拔任用工作中的违纪违规行为，有权向上级党委及其组织、纪检监察部门或院党委进行举报、申诉。

六、组织领导。为确保此次推荐选拔工作顺利进行，成立推荐选拔工作领导小组，由路买林副院长任组长，张海波、孙新智、李东升为成员，负责推荐选拔工作的具体事宜。

2019年6月18日